人才是通用科技的核心資源之一。通用科技以科學(xué)的人才培養(yǎng)方法、有效的激勵機(jī)制、公平的競爭環(huán)境、廣闊的事業(yè)發(fā)展空間廣納良才,為一切有理想、有抱負(fù)、有能力、負(fù)責(zé)任的人才提供奮斗和實(shí)現(xiàn)人生價值的事業(yè)平臺。
以下職位請投簡歷至公司人力資源部 郵箱 hr@szgtgt.com
職位要求:
1、大專及以上學(xué)歷。
2、1年以上工業(yè)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)。
3、35歲以下,男女不限。
4、能獨(dú)立負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的項(xiàng)目銷售及服務(wù)工作;
5、吃苦耐勞,團(tuán)隊協(xié)助意識強(qiáng),并具備較強(qiáng)的服務(wù)精神,能適應(yīng)經(jīng)常出差。
6、具有工業(yè)照明燈具銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域客戶關(guān)系的開發(fā)、維護(hù)以及發(fā)掘新客戶。
2、執(zhí)行銷售策略,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo)。
3、建立順暢的客戶溝通渠道,落實(shí)客戶貨款的回收。
4、創(chuàng)建長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關(guān)系。
5、確保銷售業(yè)績的達(dá)成與銷售費(fèi)用的合理分配與控制。
6、承擔(dān)所負(fù)責(zé)區(qū)域市場的照明產(chǎn)品售后服務(wù)工作。
崗位職責(zé):
1、組織公司ISO體系文件的編寫、修改、完善,負(fù)責(zé)體系日常運(yùn)行的維護(hù)檢查;
2、公司文件資料整理、登記、存檔、發(fā)放;
3、公司ERP系統(tǒng)維護(hù),并完善公司物料編碼系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運(yùn)轉(zhuǎn);
4、產(chǎn)品認(rèn)證(CQC、CCC等)跟進(jìn);
5、知識產(chǎn)權(quán)申報;
6、協(xié)助標(biāo)書制做。
學(xué)業(yè)/經(jīng)歷要求:
1、機(jī)械或管理相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、兩年以上工廠文控工作經(jīng)驗(yàn)。
崗位要求:
1、熟悉制造類行業(yè)ERP系統(tǒng)運(yùn)作;
2、熟悉ISO9001、14001、18000管理體系;
3、熟練Word、Excel等各類辦公軟件、圖片處理(CorelDraw、Photoshop)軟件,可簡單操作CAD等設(shè)計軟件;
4、了解相關(guān)認(rèn)證(CQC、CCC等)流程;
5、有標(biāo)書制做經(jīng)驗(yàn)。